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作者:鄭志強
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發布時間:2022-04-12
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為進一步促進合規運營,強化制度執行,提高管理水平。4月12日,京藏高速運營中心開展管理制度培訓學習活動。會議由臨時班子成員吳新鋒主持,全體干部職工19人參加。
會上,重點學習了與大家緊密相關的張家口高速公路發展有限公司《人事管理制度》、《干部交流輪崗實施辦法》、《中層干部選拔任用工作實施動法》、《員工培訓管理規定》、《勞動合同管理辦法》等5項內容,一起解讀了公司管理制度匯編目的與意義,加深了職工們對相關制度條款的深入理解。
會議強調,組織開展為期一個月的制度學習月活動,主要目的就是提升員工全面素質,通過學制度、用制度,快速補齊短板。全體員工要各司其職,各盡其責,結合實際工作當中的實務操作,切實理解公司各項制度的執行細節和注意事項,掌握制度精髓,使中心管理工作向規范化、科學化方向邁進。
下一步,京藏高速運營中心將進一步統籌安排制度學習,細化落實措施,全面深入推進集團和公司管理制度的學習與落實。以管理制度作為行為準則,共同營造良好的和諧工作氛圍,為中心的快速發展打下堅實的基礎。